「言葉が違っても、ひとを、真ん中に。」コーポレートサイト

プロジェクトの概要

株式会社ケミック様のコーポレートサイトリニューアルにおいて、Webデザイン、フロントエンド開発、WordPress構築を担当しました。

ケミック様は、物流・製造加工を手がける沓名産業を含むクツナグループの人材サービス会社です。人材派遣・紹介に加え、外国人材の採用支援や通訳、生活・定着支援なども行っています。

本プロジェクトでは、株式会社ジオコスが企画・設計・コンテンツ制作を担当。従来の求職者向けサイトから、企業担当者に向けてサービス内容や強みを伝えるBtoBサイトへ役割を見直す方針のもと、SAVVYではサイト全体のデザインと実装を行いました。

制作にあたって捉えた要件・方向性

リニューアルにあたっては、単に人材派遣のサービス内容を紹介するだけでなく、ケミック様ならではの特徴が伝わることが求められていました。

特に、外国人材の募集から生活・定着支援まで対応していることや、沓名産業を含むグループ内に製造・物流の現場を持っていることは、一般的な人材派遣会社との違いのひとつです。

また、サイトを見る対象も、企業担当者と外国人求職者では必要とする情報が異なります。そのため、それぞれに必要な情報を整理しながら、同じ企業サイトとして統一感を保つことも制作上のポイントとなりました。

あわせて、公開後の情報更新や、SNSで継続的に発信している求人情報をWebサイトでも活用できる運用環境が必要でした。

提案・実施内容

デザインでは、企業担当者向けの日本語サイトと、外国人求職者向けのコンテンツで情報の優先順位や見せ方を調整しています。

日本語サイトは、サービス内容や選ばれる理由、対応エリア、会社情報などを順に確認しやすい構成とし、BtoBサイトとして情報を整理しながら、写真やイラストを取り入れて堅くなりすぎないトーンにまとめました。

外国人求職者向けのページでは、日本での仕事だけでなく、生活支援やFAQ、日常生活に役立つ情報なども掲載。企業向けページとは情報量やレイアウトを変え、求職者が必要な情報を順を追って確認できる見せ方としています。

システム面ではWordPressを導入し、お知らせなどを管理画面から更新できるよう構築しました。また、ケミック様が運用するInstagramの投稿をサイト内に表示するため、Instagram APIと連携するWordPressプラグインを独自に開発。SNSで発信している情報をWebサイト側でも継続して掲載できる仕組みとしています。